Lomautuksiin, työsuhteisiin ja työttömyysturvalakiin liittyviä lakimuutoksia tuli voimaan. Työehtosopimuksilla olevia ehtoja lomautuksista on kuitenkin noudatettava.
Hallitus ilmoittaa todennäköisesti lähipäivinä väliaikaisista muutoksista niin lomautusten ilmoitusaikojen lyhentämiseen kuin työntekijöiden ja yrittäjien työttömyysturvaan, sekä tiedon muutosten voimassaoloajoista. Voimassaoleva lomautuksia koskeva lainsäädäntö sisältää myös joustavampia lomautusmenettelyitä.
Työaikalain kokonaisuudistus tuo vuoden alussa kaikille työpaikoille mahdollisuuden ottaa työaikapankki käyttöön sekä sopia joustavasta työaikamuodosta. Lisäksi uudistus tuo muutoksia joihinkin lain aiempiin säännöksiin. Mikäli yrityksessä on noudatettavana työehtosopimus, sen määräyksiä noudatetaan kuitenkin sopimuksen päättymiseen asti siltä osin, mitä on sovittuna muuttuneista lainkohdista.
© Taloushallintoliitto 2018
